河南县域经济网三门峡讯 2月18日，国务院常务会议和全省应对新冠肺炎疫情做好企业复工复产用工保障暨稳就业工作电视电话会议召开后，我局积极贯彻落实会议精神，推进“三主动三服务”，助力企业复工复产。
做到“三主动”。一是主动学习推广好政策好经验好做法。认真贯彻落实国家、省、市出台的各项政策措施，用足用好保障优惠政策和补贴资金。学习借鉴南阳市“三有一可”机制、平顶山、长垣等地重点企业用工保障、周口市农民工规模外出等经验做法，确保在我市推广应用，落地生效。2月18日会议结束之后，迅速召集相关领导和科室负责人，研究部署工作推进措施。整理下发会议简报，在全市人社系统推广先进地市经验。
二是主动向企业宣传优惠政策和服务措施。积极借助媒体和网络的宣传力量，及时将人社优惠政策、支持举措和服务内容广泛向社会公布。主动采取专人上门、网上推送和线上互动的方式对企业开展政策宣传、收集热点问题并推进菜单式服务。公布社会养老保险网上服务平台103项业务事项办理途径，引导参保企业实行社保业务“网上办”，截至2月20日，办结线上业务1622件。积极组织劳动者开展线上技能培训，编制《线上培训平台使用指南》，多渠道开展宣传动员，已有4606人在线上平台进行了注册培训，涉及汽车维修、中式烹饪、美容美发等70余个专业，培训总时长达7063小时。
三是主动迎难而上破解复工复产稳就业难题。针对重要领域企业、工程迅速恢复生产需求、部分企业阶段性用工需求和劳动者待岗、失业、健康风险问题，及时进行研究部署，制定差异化措施，加强对劳动用工的指导，做好相应保障工作，切实帮助企业与职工共渡难关。通过报纸、网站多渠道宣传失业保险援企稳岗政策，对全市3539家参保企业逐一筛选，主动通知初步认定符合条件的企业申报。发挥协调劳动关系三方机制作用，印发《关于做好新冠肺炎疫情防控期间支持企业发展稳定劳动关系的意见》，依托三方成员单位各自优势，指导企业在疫情防控期间灵活处理劳动用工问题、协商处理工资待遇问题,支持企业复工复产。
做好“三服务”。一是做好线上招用工服务。实施“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”线上春风行动，发挥各类人力资源服务机构的作用，大力开展线上人力资源服务。充分利用市县两级人社部门网站、各级就业人才服务网和微信公众号等收集发布企业用工需求信息和劳动者求职信息，优先向本地劳动者推送岗位空缺信息，做好企业与劳动者的对接服务。目前共有213家用人单位发布5322个岗位信息，接收2614人求职登记，累计达成用人意向1703人。二是做好重点企业“一对一”专人服务。与发改、工信、商务等部门加强沟通联系，及时掌握重点企业、重点领域复工复产情况及用工需求，建立需求清单，进行台账管理，做到企业产能清、员工总数清、缺工人数清、空岗结构清、问题困难清。对全市重点企业和防疫物资生产企业，指定专人主动对接，实行一对一服务，协调解决企业需求和困难。落实联系服务企业分包制度，制定《三门峡市人力资源和社会保障局重点企业联系服务机制实施方案》，抽调我局21名科级干部对接我市21家重点工业企业和疫情防护物资生产企业，贴近企业把人社政策服务成功注入。三是外出务工“点对点”专车服务。在全面准确收集省内外各地各企业复产复工时间安排和用工需求的基础上，会同交通运输、卫生健康等部门科学制定农民工集体返岗复工运输需求计划，实行“点对点”输送，并指派专人担任包车领队，做好途中管理协调工作，帮助劳动者安全返岗、平安就业，做到出发有组织、健康有监测、运输有保障、运达有交接、全程可追溯。截至2月20日，全市农民工外出就业达23708人，其中省内就业11631人，省外就业12077人，全部协助办理了外出务工健康证明。“点对点”专车输送农民工59车次，3343人顺利返岗复工。(河南广播电视台记者 崔军廷 通讯员 王之梦 赵楠)
（责任编辑：田哲）